Personalabbau – was gibt’s zu beachten? Während wir Startups normalerweise eher mit dem Aufbau von Teams und der Suche nach Talenten in Verbindung bringen, ist es wichtig zu verstehen, dass in Zeiten wie diesen auch der rechtskonforme Personalabbau eine strategische Notwendigkeit darstellen kann.
In diesem Zusammenhang ist es entscheidend, die rechtlichen Aspekte und Best Practices im Personalabbau und bei Restrukturierungen zu kennen.
Welche rechtlichen Voraussetzungen müssen beim Personalabbau beachtet werden? Und welche Risiken können bei nicht ordnungsgemäßer Umsetzung auftreten?
In der kommenden Ausgabe unseres Legal Lunch wird Minh Riemann, Rechtsanwalt bei Dentons, diese und noch weitere Fragen kompakt und praxisnah beantworten.
Du hast Fragen zum Thema Personalabbau?
Stelle uns gerne deine Fragen, die beim Legal Lunch von unseren Rechtsexpertinnen und Rechtsexperten beantwortet werden sollen.